Situația economică din Rusia nu este cea mai bună. Și multe persoane care doresc ca cel puțin cumva să-și readucă bunăstarea la normal, decid să plece în străinătate la muncă. Cea mai comună soluție este Polonia. Nu este departe, iar limba de acolo este mai mult sau mai puțin clară. Dar, în medie, salariul în Polonia nu este foarte diferit de indicatorii ruși. Și în cele mai multe cazuri, decizia de a merge acolo se dovedește a fi nejustificată. Cu toate acestea, primele lucruri în primul rând.
minim
Înainte de a vorbi despre salariile medii din Polonia, aș dori să notez atenție și un minim. În 2015, s-a decis că va fi 1.750 zloti. În ritmul actual, aceasta este de aproximativ 27.000 de ruble. Și este fără taxe. Dacă luăm în considerare toate costurile, suma va fi de 1.286 zloti. Adică, puteți locui pe Polonia în 20.000 de ruble, conform legii. Poate. Dar dacă încercați cu privire la valoarea prețurilor, se va dovedi aproape la fel ca în Rusia. 10 zloti (155 ruble) pe kilogram de pui, 3 zloti (46 ruble) pe litru de lapte, 2, 5 zloti (39 de ruble) la 1 kg de zahăr, 4 pentru un pachet mic de fulgi de porumb, 8 pentru o cutie de cafea și 3 pentru 1 litru de suc. Plus călătorii, plata apartamentelor, utilităților etc.
Mulți sunt interesați de care este salariul minim și mediu în Polonia pentru ucrainenii care provin dintr-o țară din apropiere. La fel ca pentru toată lumea. Nu există privilegii. Dar dacă vă traduceți în hryvnias, atunci salariul minim pe oră este de 80 UAH (13 zloti). Având în vedere că salariul minim în Ucraina este de 1 378 grivne (3 400 de ruble), nu este surprinzător de ce majoritatea vizitatorilor din Polonia sunt cetățenii săi.
Cine trăiește bine?
Puteți merge doar în Polonia pentru a lucra pentru specialiști IT. Cu toate acestea, programatorii buni sunt pretutindeni. Iar salariul mediu în Polonia este departe de cel mai mare pentru profesioniștii IT, dacă iei în calcul și alte țări europene. Se plătesc 1.600 de euro pe lună (aproximativ 110.000 de ruble). Acestea sunt date pentru 2015.
Bani buni și angajați ai companiilor de telecomunicații. Au aproximativ aceleași salarii ca și lucrătorii IT. Iar angajații băncii, precum angajații companiilor de asigurări, primesc aproximativ 1300-1500 de euro (respectiv 90-105 mii de ruble). Munca inginerilor de energie electrică și a lucrătorilor pe gaz este, de asemenea, plătită bine. Aceasta este totul.
În același timp, salariul mediu al specialiștilor IT în Rusia este de 80.000 de ruble (Oblastul Magadan este cel mai bun indicator). Prin urmare, merită luat în considerare - merită să schimbați locul de muncă în țara dvs. natală pentru o vacanță în Polonia? La urma urmei, mai trebuie să plătiți pentru locuințe, să faceți față perioadei de adaptare și să vă obișnuiți cu tot ce este nou. Este puțin probabil ca toate acestea să dea rezultate.
Opțiune pentru toată lumea
Este demn de remarcat faptul că în această țară puteți găsi o lecție plătită care nu necesită cunoașterea limbii și abilități speciale. Salariul mediu în Polonia pentru acești lucrători este de 1 euro pe oră. Maxim - 2 €. Este vorba despre 69-138 de ruble. Și menționat anterior 13 zl pe oră, care este minimul, - 200 p. De obicei, munca oferită pentru astfel de bani nu implică o zi de muncă normalizată și în weekend. Activitățile sunt de obicei asociate cu agricultura, construcțiile și întreprinderile care au nevoie de forță de muncă.
Cine cere?
Cele mai mari salarii medii din Polonia sunt printre persoanele de astfel de specialități care nu sunt populare acum. Anume - șoferi, sudori și tencuitori. Dacă vrei să obții mulți bani, trebuie să știi limba. Apoi, există posibilitatea ca o persoană să fie acceptată într-o companie poloneză-norvegiană. Și acolo condițiile sunt mai bune și atitudinea. Care este salariul mediu în Polonia la astfel de întreprinderi? Aproximativ 6 euro pe oră (415 ruble). Cu weekend-uri și un program normalizat pe lună, puteți obține mai mult de 110.000 de ruble.
În Polonia există și vene de aur. Dar ei, ca toate lucrurile bune, trebuie căutate. Cu toate acestea, după ce s-a stabilit într-o companie de renume, se poate conta nu numai pe un salariu bun, ci și pe asigurări. Mai ales specialiști străini valoroși li se oferă chiar locuințe. Unii au voie să vină cu familia. Și ajută la întocmirea tuturor documentelor necesare (viză, permise etc.).
Care sunt postările de prestigiu aici? Este vorba de manageri de top și de resurse umane, analiști de afaceri, traducători, economiști, precum și agenți de vânzări legate de sectorul cosmetic, farmaceutic, turistic, alimentar și tehnic.
